Solidarité avec les Verbaudet !

Soutien aux grévistes !

La CGT Pôle emploi apporte tout son soutien aux travailleuses grévistes de l’usine Vertbaudet de Marquette-lez-Lille.

En grève depuis plus de 60 jours, elles réclament une augmentation de leur salaire d’au moins 150 euros net et l’embauche des intérimaires. L’accord NAO 2023, signé par des organisations syndicales complaisantes, qui prévoit : 0 % d’augmentation de salaire et uniquement le versement de primes conjoncturel…, a mis le feu au poudre dans un contexte d’inflation record !

Suite dans le tract en pdf.

Le 7 mars, mettons Pôle emploi à l’arrêt, le 8 mars exigeons l’Egalité

Réforme des retraites :
Après le 16 février, on durcit le mouvement !

Le jeudi 16 février a marqué une nouvelle étape dans la mobilisation entamée le 19 janvier pour gagner le retrait du projet de réforme des retraites !

En grève les 7 et 8 mars 2022

Les mobilisations des 19 et 31 janvier, des 07, 11 et 16 février ont montré, par la présence massive interprofessionnelle et générationnelle dans l’unité, la détermination à faire reculer le gouvernement!

Depuis le 19 janvier, la grève a fait preuve de son utilité, elle reste la garantie de l’élargissement du mouvement lorsqu’elle est décidée par les salariés.
La CGT Pôle Emploi appelle à mettre tout en œuvre pour préparer un 7 mars plus fort !

Mais aussi de se saisir du 8 mars, par la mobilisation et la grève, pour mettre en évidence l’injustice de cette réforme envers les femmes !

Touche pas à ma retraite


Avec les camarades, les grévistes et le personnel de Pôle Emploi, nous devrons débattre de nos capacités à la reconduction de la grève, pour mettre à l’arrêt la France dans tous les secteurs
professionnels, tel que décidé par les organisations syndicales et de la jeunesse le 11 février dernier. Déjà, des secteurs professionnels, comme l’énergie, la branche pétrole, les cheminots, les
portuaires ou les dockers ont acté la reconduction !

La population est hostile au projet de loi, les manifestations sont massives, l’unité syndicale avec les organisations de jeunesse est très large.

Les ingrédients d’une victoire sont réunis !

ENSEMBLE NOUS POUVONS GAGNER !
Toutes et tous en grève et dans les manifestations !Les 7 et 8 mars… Et après

Le tract en pdf.

Le 19 mars, l’hiver, c’est fini ! Place au printemps !

Exonération de la taxe d’habitation, négociation sur l’assurance chômage, déploiement du management par le ratio économique, question de la hausse du pouvoir d’achat…

Depuis plusieurs mois, gouvernement et patronat mènent de concert un « cadre bashing », une véritable campagne de dénigrement médiatique.

Est-ce que ce « cadre bashing » apporte de réelles réponses en termes d’améliorations des conditions de travail, de hausse des salaires, d’accès à des services publics de qualités et de proximité, de lutte contre le chômage ?

Pour les Ingés Cadres Techs CGT c’est clairement NON, et voici quelques raisons de se mobiliser le 19 mars 2019.

La suite

Effectifs Pole Emploi : il faut cesser l’hémorragie !

Paris, le 22 février 2019

La loi de Finances 2019 a confirmé la disparition de plus de 800 Équivalents Temps Plein (ETP), soit l’équivalent de près de 1300 postes sur l’ensemble des établissements.
Il s’agira de la 2eme année consécutive de baisse d’effectifs après 2018 : l’expertise commanditée par le CCE de Pôle Emploi a permis de mettre en évidence que Pôle Emploi a perdu 843 ETP en septembre 2018 (dont plus de 425 rien que sur les CDI)… Ce qui est bien au-delà de la « légère » baisse annoncée initialement par la Direction et des 297 ETPT demandés par le gouvernement.

La tendance à la baisse de nos effectifs s’accentue, les tailles de portefeuilles restent à des niveaux pléthoriques, la gestion des attentes progresse, la surcharge de travail explose pour le management de proximité, les fonctions support sont de moins en moins nombreuses pour assumer une charge de travail qui ne diminue pas… jusqu’où ira cette hémorragie ?

=> Cette situation de tension a été également relevée par les récentes conclusions de la mission parlementaire de la commission des affaires sociales de l’Assemblée Nationale : elle demande qu’on accorde à Pôle emploi des moyens supplémentaires et juge indispensable de cesser l’hémorragie d’effectifs.

C’est la raison pour laquelle nous continuons notre mobilisation auprès des députés et sénateurs. Les craintes véhiculées par la Ministre du travail en mai 2018 de voir les effectifs de Pôle emploi réduits de plus de 4000 postes restent plus que jamais d’actualité !

C’est pourquoi l’intersyndicale Pôle emploi estime indispensable de continuer ce combat en maintenant la pression sur le gouvernement, les parlementaires et la Direction de Pôle emploi par une nouvelle journée de grève.

Ce sont les emplois de demain, nos emplois, qu’il s’agit de défendre !

Faisons tout pour garantir les services et missions de demain pour éviter d’éventuelles stratégies visant à augmenter le recours à des opérateurs privés et à la sous-traitance.

Pour nos emplois, nos missions, nos salaires et nos conditions de travail
TOUTES ET TOUS EN GREVE LE 19 MARS